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资源分享|《人力资源管理必备法律法规全书》(2012最新实用版)——HR法务实务案头工具书

HR工具书人力资源劳动法法律法规书籍资源
尔尔
发表于 02 月 03 日修改于 02 月 03 日

人力资源管理必备法律法规全书👈点击保存

🌰作者:中国法制出版社

🌰出版社:中国法制出版社


🌰相关介绍:

这本由中国法制出版社权威出品的《人力资源管理必备法律法规全书》,专为HR从业者、法务人员及企业管理者打造,堪称劳动用工合规的‘案头宪法’。全书以2012年现行有效法规为基础,系统梳理劳动关系、社会保险、住房公积金、劳动争议四大核心板块,覆盖从招聘入职、劳动合同、工时休假、薪酬福利,到工伤认定、生育医疗、失业救济、公积金缴存等全流程高频场景。

亮点在于其实用导向编排:每条重点法条配【适用提示】【条文解读】【名词解释】,辅以【关联参见】和【名词解释索引】,让非法律专业人员也能快速理解‘医疗期’‘竞业限制’‘停工留薪期’等关键概念;更附有流程图、文书模板与数据参考,真正实现‘即查即用’。虽出版于2012年,但作为基础性法规汇编与解读范本,至今仍是理解我国劳动法律体系逻辑的重要入门与参照。





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