references/method.md

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调查报告方法

判断只用 现有依据支持现有依据不支持依据不足,无法形成结论。 不得输出罪名成立、必然开除或必然行政处罚。search_law 返回已失效《合同法》《民法通则》《民法总则》或其解释时记为噪声,不得写入 L#。MCP 将 2025 修订《反不正当竞争法》标为尚未施行但公布施行日为 2025-10-15 的,以施行日为准并记录冲突。

节点 0

信号 转出
侦查、审查起诉、审判、取保、阅卷、辩护、刑事控告、自首材料 刑事领域
劳动合同、工资工时、解除劳动合同、工伤、职场性骚扰或日常违纪处分决定 劳动领域
个人信息合法性、影响评估、数据出境、等保、网安事件专项体系 数据隐私领域
垄断协议、滥用市场支配地位、经营者集中申报、不正当竞争专项评估 竞争法领域
税务处理、稽查实体 税务领域
银行保险机构行业合规办法主轴 金融领域
药品购销回扣行业细则主轴 医疗医药领域
出口管制、制裁名单 涉外领域
尚未进入合规机制,只要改交易合同或出稿 审查起草领域(本窗搁置,只说明不实施)

节点 1 闭合

范围外线索另立 INV-2,不塞进本报告结论。回避未处理:事实认定可列材料,但“可依赖的调查结论”字段停止。


节点 2 认定

每项 F#:事实命题、来源、反证、判断。商业贿赂须分别讨论给予/收受、财物或其他手段、交易机会或竞争优势、入账。缺一项则该效果 依据不足,无法形成结论


节点 3 接口

  • 内部纪律:只列是否达到制度规定的调查事实门槛,处分决定转劳动或内部追责部门。
  • 民事:转测算/追偿。
  • 监管:转披露或检查应对。
  • 刑事/监察:只写移送红旗,不写控告状。国资第 42 号令第二十四条移交规则须核验主体是否适用。